皆さま、ご機嫌いかがでしょうか？
人材育成コンサルティングファーム ビジョンの
コミュニケーション能力開発トレーナー 閏です。
相方の矢野が、ゲームでビジネスコミュニケーションという
研修を開発しまして、脇であれこれ見る機会が増える中
私もゲームに対して認識が変わってきております。
その現れでしょうか
先だって、鹿児島県伊佐市で行われた
友人が三代目社長をしているお菓子屋さん・新富大聖堂の
社員研修でゲームで会計を学べるという2日間の研修会に
無理を言って参加させてもらってきました。
結果、楽しく学んで参りましたよ♪
研修も楽しみだったのですが
私にはもう一つ大きな楽しみがありました。
それは、ＢＡＲオールドクロックに立ち寄り
とっておきの一杯をマスターに作ってもらうという楽しみです。
伊佐はとってもいい地域なのですが
鹿児島市内から2時間弱かかる伊佐には、なかなか遊びに行く
それも夜に行く機会はありません。
が、このＢＡＲは、所在地が田舎だからと言って
決して侮ることなかれのＢＡＲです。
個人的には、あの大田和彦さんと一緒に
ここで乾杯をすることを願い続けて早15年のＢＡＲです。
マスターとは細く長くお付き合いをさせてもらっています。
※ とっておきの一杯は、モスコミュールでした。
で、今日のタイトルの
その全ては誰の何のために？についてです。
この質問は、よく色々なビジネス書にも書いてありますが
遣り甲斐と目的を見出す最強の質問です。
ーー
とある地域が運営する婚活イベントに出席した知り合いが
帰ってきて教えてくれたことがあります。
「どうだった？」 と訊く私に
「う～ん。内容充実で、アート体験とか楽しかったんだけどね。
分刻みでやることが組み込まれていて
男性と語る時間が全くなかったの。」という知り合いの答え。
もし
運営チームのうちの一人が、ミーティングの時
たった一つのこの質問をその場で発していたら、
どうだったことでしょうか？
「この婚活イベントは、誰の何のために、企画するんでしたっけ？」
「そりゃもう、○○○○のためだよ」
これを運営チームの真ん中に置いておいてくれたら
知り合いのこの感想はなかったことと思います。
このＢＡＲのマスターの仕事は、
「お客様の豊かなひと時のために」
これに尽きると思います。
相方の矢野の
ゲームを使ったビジネスコミュニケーション研修の開発は
「コミュニケーションに苦手意識がある人に
楽しくあったかい人間関係を作ってもらうために」
また
「コミュニケーションが得意な人にも
さらに自分のコミュニケーションの幅を広げてもらうために」
だと思っております。
どんな仕事にも、活動にも 存在していることですが、
当たり前すぎて、忘れがちなことでもあります。
カウンターの後ろにお行儀よく並べられたお酒たち
ボードの中で出番を待つ磨き上げられたグラスたち
マスターの手で、地球のようにまあるく削られた氷たち
私も胸に改めて刻みます。
その全ては誰の何のために？
私たちビジョンは、
誰もが本領発揮するために、そして誰にとっても縁あって身を置く場所が“楽しく磨き合う職場”であるために、強くしなやかな組織づくりをサポートします。
今日も最後までお読みくださり、ありがとうございました。
あなたの仕事は誰の何のために？
では、今日もグッジョブな一日を♪
ーー
人材育成コンサルティングファーム ビジョン
コミュニケーション能力開発トレーナー
閏 ひさみ
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連載「20人の壁を超えて、組織がぐんぐん成長する組織づくりに必要な5つのステップ」
ステップ１、ビジョン共有
ステップ２、対話文化
ステップ３、リーダーシップ
ステップ４、仕組み化・財産化
ステップ５、組織の可能性の開花
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連載「BI:sionの生い立ち」
■episode.1 パートナー閏ひさみとの出逢い
■episode.2 共創ぐるぐる会議の誕生
■episode.3 講義形式から対話の場づくりへ
■episode.4 リーダー育成における「誘える男」という定義
■episode.5 BI:sionに込めた想い
■episode.6 BI:sion が目指すもの
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